Explotación y precarización del trabajo en las plataformas digitales de reparto

Autores/as

  • Juan Pablo Neri Pereyra CIDES-UMSA
  • Alejandro Arze Alegría CIDES-UMSA

Palabras clave:

economías gig, precarización, explotación laboral, informalización, Bolivia

Resumen

El artículo expone los hallazgos de una investigación sociológica cualitativa sobre las condiciones laborales de los trabajadores de las plataformas digitales de reparto (delivery) en Bolivia, realizada entre octubre de 2022 y febrero de 2023, con el apoyo del Centro de Estudios para el Desarrollo Laboral y Agrario (CEDLA). El propósito del artículo es exponer y analizar los distintos mecanismos de organización del trabajo, disciplinamiento de la mano de obra y explotación laboral que emplean las empresas de plataformas digitales de reparto, en particular, PedidosYa. Consideramos que el análisis de la explotación laboral por las plataformas digitales de reparto, y su encubrimiento, es necesario para entender la precarización del trabajo como un fenómeno mucho más amplio y creciente en Bolivia.

Biografía del autor/a

  • Juan Pablo Neri Pereyra, CIDES-UMSA

    Autor principal. Politólogo y antropólogo, con una maestría en Antropología Sociocultural por la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla, docente investigador del Instituto de Investigaciones Sociológicas IDIS-UMSA. Orcid.org/0000-0002-6513-7871

  • Alejandro Arze Alegría, CIDES-UMSA

    Coautor. Politólogo y sociólogo, con una maestría en Sociología e Investigación Social por la Università di Pisa, investigador del CEDLA y de UNITAS y profesor invitado de la UMSA. Orcid.org/ 0009-0008-2677-3462

Descargas

Publicado

19-12-2024

Cómo citar

Explotación y precarización del trabajo en las plataformas digitales de reparto. (2024). UMBRALES, 43, 200-232. https://ojs.umsa.bo/index.php/umbrales/article/view/954

Artículos similares

1-10 de 33

También puede Iniciar una búsqueda de similitud avanzada para este artículo.